--- title: "25N: El compromiso y la reflexión de Women in Mining Argentina | WIM Argentina" description: "La organización Women in Mining Argentina, junto a la Unidad Asesora de Políticas de Género de la Secretaría de Minería de la Nación y la Cámara Argentina de…" canonical: "https://www.wim.ar/blog/25n-el-compromiso-y-la-reflexion-de-women-in-mining-argentina" --- # 25N: El compromiso y la reflexión de Women in Mining Argentina | WIM Argentina - [Inicio](https://www.wim.ar/) - / [Blog](https://www.wim.ar/blog) - / 25N: El compromiso y la reflexión de Women in Mining Argentina ## 25N: El compromiso y la reflexión de Women in Mining Argentina La organización Women in Mining Argentina, junto a la Unidad Asesora de Políticas de Género de la Secretaría de Minería de la Nación y la Cámara Argentina de Empresas Mineras, … La organización Women in Mining Argentina, junto a la Unidad Asesora de Políticas de Género de la Secretaría de Minería de la Nación y la Cámara Argentina de Empresas Mineras, se unen para reflexionar sobre las violencias de género que afectan a toda la sociedad y particularmente a la industria minera, madre de industrias y vector de desarrollo federal. ***Por WIM Argentina, UAPG SECMIN y Cámara Argentina de Empresas Mineras*** Los distintos stakeholders que integramos la industria minera, desde empresas hasta comunidades, organismos públicos, sindicatos, instituciones educativas y organizaciones de la sociedad civil, compartimos la responsabilidad común de consolidar espacios libres de todo tipo de violencias en los cuales cada trabajador y trabajadora pueda desarrollar su pleno potencial. En esa vía, es alentador observar que el 96%[1] de la industria considera positivo contar con espacios en los que es posible abordar temáticas relacionadas a género, habiendo pasado de las palabras a los hechos en poco tiempo. Hacia adelante, y con problemas todavía irresueltos, instamos a continuar con la creación de instancias de sensibilización para la erradicación de todo tipo de violencias, a la vez de conformar nuevas pautas laborales y de convivencia que garanticen el trabajo en equipo y la igualdad de condiciones para las y los mineros. Para enfrentar esta situación, uno de los tantos ejemplos que hoy tenemos a disposición es la [«Guía para la Prevención y Actuación ante Violencias por Razones de Género»,](https://strapi-pm.s3.amazonaws.com/GUIA_DE_PREVENCION_Y_ACTUACION_ANTE_VIOLENCIAS_POR_RAZONES_DE_GENERO_2_4767465c2b.pdf) desarrollada por expertas de WIM Argentina y la Unidad Asesora de Políticas de Género de la Secretaría de Minería de la Nación. Esta guía representa una hoja de ruta crucial para mejorar las condiciones de participación y permanencia de las mujeres en la industria minera, fomentando entornos de trabajo saludables y libres de cualquier tipo de flagelo que pueda poner en riesgo su paso por la actividad. Creemos que a través de estas iniciativas estamos dando los primeros pasos hacia una minería más justa y comprometida, que no sólo se orienta hacia la comunidad, sino también hacia quienes desempeñan su labor diaria en este sector y merecen crecer en un entorno profesional respetuoso y equitativo. Reconocemos que la inversión de tiempo y recursos, tanto económicos como en equipos especializados y en infraestructura, será esencial para impulsar este cambio significativo. Este compromiso con la inversión representa un avance en términos de sostenibilidad y responsabilidad social, y también un paso crucial en la construcción de una industria minera que se destaque por su integridad y compromiso con el bienestar de todos sus integrantes. **¿Por qué celebramos el Día Internacional de la Eliminación de la Violencia contra la Mujer?** El origen de esta efeméride se remonta al 25 de noviembre de 1960, cuando la dictadura de Rafael Trujillo perpetró el brutal asesinato de las hermanas Minerva Mirabal: Patria, María y Teresa, líderes de la resistencia contra el gobierno de facto de República Dominicana. A 21 años de su trágica muerte, durante el Primer Encuentro Feminista Latinoamericano y del Caribe en 1981, celebrado en Colombia, se estableció a esta jornada como el Día Internacional de la Eliminación de la Violencia contra las Mujeres. El legado de una lucha que continúa hasta hoy y a la cual adherimos las mujeres mineras de Women in Mining Argentina. ¡Por una minería inclusiva, equitativa y libre de violencias! [1] *Dato relevado de la encuesta “Violencias”, realizada por WIM Argentina en octubre de 2023.* Publicado por: WIM Argentina ### Publicaciones relacionadas - [![LEADING WOMEN ARGENTINA 2024] LEADING WOMEN ARGENTINA 2024 29 de mayo de 2024](https://www.wim.ar/blog/leading-women-argentina-2024) - [![Inclusión para la cadena de valor en Jujuy] Inclusión para la cadena de valor en Jujuy 2 de septiembre de 2026](https://www.wim.ar/blog/inclusion-para-la-cadena-de-valor-en-jujuy) - [![WIM Argentina anuncia sus nuevas autoridades para el período 2026–2028] WIM Argentina anuncia sus nuevas autoridades para el período 2026–2028 11 de septiembre de 2026](https://www.wim.ar/blog/wim-argentina-anuncia-sus-nuevas-autoridades-para-el-periodo-2026-2028) - [![WIM Argentina celebró su cuarto año de gestión y anuncia nuevos desafíos para la industria minera] WIM Argentina celebró su cuarto año de gestión y anuncia nuevos desafíos para la industria minera 22 de diciembre de 2023](https://www.wim.ar/blog/wim-argentina-celebro-su-cuarto-ano-de-gestion-y-anuncia-nuevos-desafios-para-la-industria-minera) - [![In company junto a YCRT] In company junto a YCRT 2 de septiembre de 2026](https://www.wim.ar/blog/in-company-junto-a-ycrt) #### Seguí leyendo #### [VII PROGRAMA DE MENTORING DE WIM PERÚ Y LA 3° EDICIÓN INTERNACIONAL WIM PERÚ: EL ENTUSIASMO EN ARGENTINA ES SOSTENIDO](https://www.wim.ar/blog/vii-programa-de-mentoring-de-wim-peru-y-la-3-edicion-internacional-wim-peru-el-entusiasmo-en-argentina-es-sostenido) Un programa dirigido por profesionales con más de 10 años de experiencia profesional en el sector minero y gran compromiso en enseñar. 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